AIDA Personalų Planavimas

Darbuotojų motyvacija ir pasitenkinimas vs. efektyvus ir sklandus veiklos procesas - tai nėra prieštaravimas, jei tinkamai planuojate personalą! Tradiciška personalo planavimo sistema popieriuje yra sudėtinga ir reikalauja daug laiko: vos tik parengtas pamainų / darbo grafikas, jį jau reikia atnaujinti. Reikia atsižvelgti į daugybę kintamųjų: laisvos dienos ir savaitgaliai turi būti teisingai paskirstyti, dalinio etato darbuotojai turi būti tinkamai paskirti, reikia atsižvelgti į ligos atvejus ir atostogų dienas ir t.t. AIDA personalo planavimas sumažina šį administracinį darbą iki minimumo - tiek paprastam pamainų, tiek sudėtingesniam darbo planavimui. Vengiamas brangus personalo perteklius ar nepageidaujamos klaidingos užimtumo situacijos.